Perspectives

Bulletin d’information CGT des salarié-e-s des bureaux d’études

Les minima syntec ont été réévalués, une mise à jour de vos salaires bruts d’un montant inférieur aux minimum correspondant + 30€ (règle interne Adecco) doit être mise en place. La rétroactivité s’applique au 1er janvier 2025.

Grille « ETAM »:

  • Position
  • 1.1
  • 1.2
  • 2.1
  • 2.2
  • 2.3
  • 3.1
  • 3.2
  • 3.3
  • Coefficient
  • 240
  • 250
  • 275
  • 310
  • 355
  • 400
  • 450
  • 500
  • salaire brut minimal (équivalent 35h)
  • 1815€
  • 1845€
  • 1875€
  • 1905€
  • 2045€
  • 2185€
  • 2340€
  • 2490€

Notons que ces grilles s’appliquent depuis le 1er janvier 2025.
C’est le moment où le Smic est en ce moment à 1808,80€: c’est la première fois depuis bien longtemps que la grille le dépasse.

Si votre entretien annuel a lieu en cours d’année, et que vous êtes concerné par ce minimum+30€ brut, la rétroactivité s’appliquera de droit. Ceci n’est pas une augmentation « individuelle » pour reconnaître quoi que ce soit. Rien n’empêche de demander plus.

Grille « Ingénieurs »:

  • Position
  • 1.1
  • 1.2
  • 2.1
  • 2.1
  • 2.2
  • 2.3
  • 3.1
  • 3.2
  • 3.3
  • Coefficient
  • 95
  • 100
  • 105
  • 115
  • 130
  • 150
  • 170
  • 210
  • 270
  • Salaires minimaux
  • 2135€
  • 2240€
  • 2315€
  • 2530€
  • 2850€
  • 3275€
  • 3650€
  • 4495€
  • 5755€

Aujourd’hui, la seule disposition légale à mettre en place, c’est dans le cas de cadre avec 2 ans d’ancienneté.
Leur coefficient doit être au minimum 2.1 après ces 2 ans (date anniversaire du contrat). Et de ce fait avoir au moins le salaire brut de référence + 30€.